Ce que dit l'employeur
Source : annonce de l'employeur
- CDI, Division Nucléaire de 17 personnes, publié le 23/04/2026. Rémunération annoncée : 38 000 à 44 000 € par an, télétravail occasionnel.
- Vous intervenez sur les sites nucléaires du nord de la France pour des traitements d'effluents par unités mobiles, comme chargé de travaux et interlocuteur du client.
- Vous encadrez une équipe de 4 à 10 intervenants et d'éventuels sous-traitants, contrôlez le travail en fin de chantier et réalisez la réception avec le client.
- Vous participez à des actions commerciales (visites terrain pour réponses à appel d'offres) et promouvez la démarche QHSE.
- Profil : diplômé en génie des procédés, chimie ou environnement, avec au moins 6 ans d'expérience.
- Avantages annoncés par l'employeur : 13e mois, participation, primes de vacances, mutuelle gratuite pour le salarié, avantages CSE, management collaboratif.
Pour en savoir plus
Repères métier
Éditorial JobManager Informations générales sur le métier, à confirmer avec l'employeur.
Missions habituelles
- Planifier et sécuriser le chantier, manager l'équipe, assurer le lien client.
Profil généralement recherché
- Expérience de chantier industriel et d'encadrement ; sensibilité aux enjeux QHSE et nucléaires.
Questions à poser
- Quel est le planning type (semaines de déplacement, astreintes) ?
- Quelle autonomie commerciale et quelle part de variable ?
- Quel accompagnement sur les habilitations nucléaires ?
Préparer votre candidature
- Relisez l'annonce d'origine de l'employeur, seule source faisant foi.
- Préparez trois exemples concrets (méthode STAR) en lien avec les missions.
- Entraînez-vous avec le simulateur d'entretien.